Asesoramos y realizamos estudios para evaluar la situación de mujeres y hombres en la empresa desde una perspectiva que implica la igualdad de oportunidades, es decir, aplicamos la perspectiva de género en nuestros diagnósticos y evaluaciones.
Analizamos cuál es la situación de acceso, permanencia y promoción dentro de tu empresa, tanto para hombres como para las mujeres. Asimismo, estudiamos y proponemos medidas para que las mujeres puedan acceder a puestos de dirección o responsabilidad en las mismas condiciones que los hombres.